Warum ist Employee Engagement wichtig?
Im Durchschnitt sind 85% der Mitarbeiter in Unternehmen nicht motiviert
Gallup,
Unmotivierte Mitarbeiter sind unglücklicher, weniger produktiv und eher geneigt zu kündigen
Gallup,
Unternehmen müssen umdenken und auf das Fundament von Kultur und Engagement bauen
Deloitte,Honestly ist Ihr Wegbegleiter für jede Etappe des Mitarbeiter-Lebenszyklus
Alles in einem Tool vereint
So funktioniert's
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Mitarbeiterdaten per Schnittstelle synchronisieren
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Neue Mitarbeiter automatisch anlegen
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Per Knopfdruck Umfragen durchführen
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Zufriedenheit
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Empowerment
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Persönliches Wachstum
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Beziehungen zu Kollegen
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Beziehung zum Management
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Feedback & Anerkennung
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Kultur
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Fürsprache
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Wohlbefinden
Mobile App
E-Mail
Terminal
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Alle Ergebnisse auf einen Blick
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Erkenntnisse in Echtzeit
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Individuelle Zugriffsrechte für Benutzer
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Nutzen Sie Einblicke, um Maßnahmen abzuleiten
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Messen Sie die Wirksamkeit Ihrer Maßnahmen
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Machen Sie die Fähigkeit zuzuhören zu Ihrem Wettbewerbsvorteil
Kundenstimmen
Was Kunden über Honestly sagen
Honestly hat es geschafft, neue Lösungen für die Herausforderungen vor denen wir standen zu finden und zu implementieren. Sie konnten uns einen individualisierten Service anbieten und haben eine auf uns angepasste Software entwickelt.
Die detaillierte Darstellung der Umfrageergebnisse finde ich super. Dass man pro Frage konfigurieren kann, wie die Ergebnisse abgebildet werden, ist sehr hilfreich und ermöglicht tiefgreifende Analysen.
Der ganze Kontakt mit euch war super unkompliziert und die Kommunikation immer sehr gut. Das erlebt man heutzutage, vor allem bei Software Unternehmen, leider nicht ganz so häufig.
Um das Produkt zum Laufen zu bringen und erste Ergebnisse zu erhalten, hat es also nicht einmal 24 Stunden gedauert. Das war wirklich ein Erfolg. Wir hatten die Lösung gefunden, die perfekt zu uns passte. Das Tool ist anonym, professionell aufgebaut und die Fragen geprägt von Kompetenz.
